مستقبل العمل الآن - هل أنت مستعد؟

ما الذي سيتعين على القادة وفرقهم فعله لتزدهر اليوم وما بعده حتى عام 2030؟ تشمل تحديات اليوم التغيير العالمي المستمر والابتكار التكنولوجي وديناميات مكان العمل سريعة التغير.

الاتجاهات والرؤى والبحوث حول مستقبل العمل

تعد مشاركة الموظفين ، وخلق قادة مستعدين في المستقبل ، واستقطاب المواهب العليا والاحتفاظ بها ، كلها عناصر تتغير بسرعة وتؤثر على طريقة عملنا وكيف نحتاج إلى التغيير لمواجهة تحديات مكان العمل في المستقبل اليوم.

سيوفر هذا الخطاب رؤى تجارية عالمية تم بحثها وأفكار واستراتيجيات مبتكرة وحديثة حول كيفية قيام القادة باتخاذ إجراءات فورية لزيادة مشاركة الفريق وإمكانية التكيف والتنفيذ الآن مع توجهنا نحو 2030.

سيترك الحضور هذه الجلسة مع:

  • نظرة على الاتجاهات والتقنيات التي تشكل مكان العمل في المستقبل اليوم
  • أفكار للقادة وفرقهم لتكييف أسلوب شخصيتهم وأسلوب القيادة مع مكان العمل سريع التغير
  • "كيف" العمل بنجاح مع الأجيال المتعددة وإشراكها في مكان العمل
  • نظرة ثاقبة كيف يحتاج القادة إلى التكيف مع الواقع المتغير لمواقف العمال وتغيير المواقف بشأن الولاء والرضا الوظيفي وكيف يتم العمل
  • نموذج عقلية حول كيفية التنقل بسرعة وتيرة التغيير ونحن نتجه إلى مستقبل العمل
  • البحث في الذكاءات المتعددة اللازمة للتنقل في مستقبل العمل
  • دراسات حالة وأمثلة للشركات التقدمية والقادة على الصدارة في إنشاء أماكن عمل مبتكرة جاهزة في المستقبل
  • استراتيجيات حول كيفية إشراك الجميع برؤية مستقبلية شاملة ، وإثارة اتجاه الشركة وخلق الالتزام والمشاركة في اتخاذ إجراءات اليوم والمستقبل

تتميز Cheryl بأسلوب ديناميكي ذي طاقة عالية وتفاعلية ، فهي تقدم الأبحاث ذات الصلة وتتمتع عروضها دائمًا بمقاطع أفلام وموسيقى ممتعة. مع Cheryl Cran كمتحدث رئيسي لك ، يضمن لك الحصول على واحد من أفضل الأحداث على الإطلاق من خلال زيادة مشاركة الجمهور ، وجمهور يترك الأفكار سهلة التنفيذ بالإضافة إلى مصدر إلهام لقيادة رؤية 2030 لبناء مكان العمل المستقبلي اليوم.

كانت شيريل كران المتحدثة الرئيسية لدينا في اجتماع قيادتنا وملفها الرئيسي بعنوان: تأطير مستقبلنا - قيادة التغيير للوصول إلى هناك كانت هناك رسالة ناجحة وكان تسليمها مناسبًا لمجموعتنا.

كانت أبحاث شيريل حول مستقبل العمل والتغييرات التي يحتاجها القادة لتحقيق ذلك في الوقت المناسب وذات صلة بمجموعتنا. خلقت أبحاثها مع التسليم الديناميكي قيمة هائلة لمجموعتنا المتميزة من القادة.

انضمت مجموعتنا أيضًا بفارغ الصبر إلى الرسائل النصية للأسئلة والاقتراع الذي أدرجته شيريل في خطابها الرئيسي. كان الإلهام إلى جانب الأفكار القابلة للتنفيذ مجرد عدد قليل من الوجبات الرئيسية التي تناولتها شيريل.

لقد حقق حدثنا القيادي نجاحًا كبيرًا ، حيث قمنا بتضمين كلمة Cheryl الرئيسية باعتبارها أبرز النجاح الشامل "

ب. موراو / نائب أستاذ
تقييم قبل الميلاد
اقرأ شهادة أخرى